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6 2022
by SINO
一般来说，作者发表职称论文都是需要加急的，那么加急见刊是如何操作的，发表论文加急其实就是发表论文的快速通道，对于初次发表的作者是比较陌生的，这些操作主要是针对想要快速见刊的作者，如果有需要可以联系在线编辑老师。
一些作者由于自身没有把握好职称评审的时间要求，或是接到单位通知比较晚，可能就需要加急发表论文，我们都知道，发表职称论文是需要一定时间的，最快的也要三四个月，如果走正常的发表程序肯定是来不及了，这个时候就需要加急发表了，有些人理解只要给钱就可以加急发表，其实不然，主要还是要看杂志社的具体安排，一般来说，普刊加急发表是比较容易的，普刊、核心刊物也可以加急发表，但是变数可能会大一些，因此，加急发表可不是快速发表的万金油，想要顺利发表，还是要提前了解清楚相。 职称论文发表最佳时间：
目前，由于中国特有的考评体制，绝大多数事业单位、行政机关、大企业工作人员，都需要进行职称评定。职称评定一般按照不同岗位，分为初级、中级、副高和高级等级别。而每晋一个级别，就需要发表不同数量的学术论文。由于国内学术杂志有限，而需求众多，因此，论文发表难、发表论文难加急发表论文的现状，一直困扰着广大急需论文的朋友。根据不同地方的不同要求，论文可以发表在报纸和杂志。一般省级及其以上公开发行的报纸和杂志发表论文即可满足要求。另外，要提醒大家的是，很多地方要求，在诸如增刊、副刊、以书号代刊号的杂志、论文集等上面发表的论文，评职称时候，视为无效。要发表论文的朋友们一定要睁大眼睛。